این پرسشنامه استاندارد از نوع فایل ورد و به همراه تمامی اطلاعات مربوط به نمره گذاری، تفسیر، و … در قالب جداول زیبا و آماده تکثیر ارائه گردیده است. پس از پرداخت موفق می توانید به صورت آنلاین اقدام به دانلود فایل مربوطه بپردازید.
هدف: بررسی ارتباط بین مولفه های مدیریت کیفیت جامع با نوآوری اداری و نوآوری در فرآیند با میانجی گری سودآوری (مدیریت کیفیت جامع، نوآوری اداری، نوآوری در فرآیند، رهبری مدیریت، مشارکت کارکنان، توانمندسازی کارکنان، فناوری اطلاعات، آموزش کارکنان، تمرکز بر مشتری، پیشرفت مداوم، سودآوری)
تعداد سوال: 55
تعداد بعد: 11
شیوه نمره گذاری: دارد
تفسیر: دارد
منبع: محقق ساخته (سفارش)
نوع فایل: word 2007
همین الان دانلود کنید
قیمت: فقط 26000 تومان
نوآوری فرایند مفهومی است که بدفهمی‌های زیادی درباره‌ی آن می‌شود و ارزش آن اغلب مورد غفلت قرار می‌گیرد. بسیاری از اصحاب کسب‌وکار گمان می‌کنند که نوآوری یک امر اتفاقی است که به یک فرد الهام می‌شود. برخی دیگر نیز گمان می‌کنند که نوآوری نیازمند داشتن مجموعه ای از مهارت‌های خاص است و در اختیار عده‌ی کمی از افراد قرار دارد. در اینجا شرح خواهیم داد که نوآوری خود فرایندی است که تمامی افراد یک سازمان می‌توانند آن را بفهمند. نوآوری در هر کدام از سطوح سازمانی می‌تواند (و باید) رخ دهد. ما چند نمونه از نوآوری فرایند در سازمان‌های مختلف را ذکر می‌کنیم تا ایده‌ها و مشوق‌هایی را برای استفاده از نوآوری به شما ارائه کرده باشیم. بیشتر بخوانید