این پرسشنامه از نوع فایل ورد و به همراه تمامی اطلاعات مربوط به نمره گذاری، تفسیر،و … در قالب جداول زیبا و آماده تکثیر ارائه گردیده است. پس از پرداخت موفق می توانید به صورت آنلاین اقدام به دانلود فایل مربوطه بپردازید.
هدف: بررسی میزان مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان از ابعاد مختلف (مسئولیت اقتصادی، مسئولیت قانونی(حقوقی)، مسئولیت اخلاقی، مسئولیت احتیاطی)
تعداد سوال: 28
تعداد بعد: 4
شیوه نمره گذاری: دارد
تفسیر نتایج: دارد
روایی و پایایی: دارد
تعاریف: دارد
منبع: دارد
نوع فایل: word 2007
همین الان دانلود کنید
قیمت: فقط 1900 تومان
مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان چیست؟
سازمانها به عنوان لایههای میانی و حلقههای واسط بین فرد و جامعه تلقی میشوند، بهطوری که سازمانها را یکی از اجزای مهم و بنیادین پیکره اجتماعی بشر امروزی میدانند. بدیهی است سازمانها متناسب با خواست و نیاز بشری در تکامل این پیکره اجتماعی تا رسیدن به یک پیکره متعادل و متناسب جهانی، نقشها و وظایفی چند سویه خواهند داشت. آنها ضمن آنکه به حفظ و بقای خود میاندیشند باید بتوانند فراتر از نگاه خودمدارانه، به علیت و اصلیت خویش ـ که برگرفته از نقش و جایگاه اجتماعی آنهاست ـ به پیامدها و آثار خویش بر جامعه بپردازند. در عین حال که از زیرساختها و سرمایههای زیستی، اجتماعی و علمی جهان شبکهای و پویای امروز تغذیه میکنند، حس تعهد، مسئولیتپذیری و پاسخگویی به نیازها و خواستههای جامعه را در قالب مدیریت و برنامهریزی جامع و استراتژیک فرهنگی داشته باشند. چه اینکه بیتوجهی و مسئولیتگریزی بنگاهها موجب حرکت لجام گسیخته جهان و فرهنگ بشری به سوی انحطاط و انهدام خواهد شد و سازمانها را با چالشهایی مواجه و بقای سازمانی را متزلزل خواهد ساخت.در عصر حاضر، سازمان ها براي دستيابي به موفقيت در همه زمينه ها، بايد به انتظارات اجتماعي و احکام اخلاقي واکنش مناسب نشان دهند و با رعايت اخلاق کار و مسئوليت اجتماعي، به بهترين نحو اين گونه انتظارات را با هدف اقتصادي سازمان تلفيق کنند تا دستيابي به اهداف بالاتر و والاتري را امکان پذير سازند. بیشتر بخوانید